CareWare Nordic II

Nordisk samarbejde om innovation, kompetenceudvikling og udvikling af samarbejdsplatforme.

Andet

Beskrivelse

CareWare Nordic II er et projekt støttet med EU-midler fra Interreg Øresund-Kattegat-Skagerrak og er et samarbejde mellem 8 partnere:

  • Aarhus Kommune
  • Teknologi i Praksis
  • Högskolan i Halmstad
  • Region Midtjylland
  • SOSU EUT
  • Region Halland
  • Business Viborg/TUCV
  • Viborg Kommune

Se mere på https://careware.dk/careware-nordic/

Følg projektet på LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/19078598

Formål

I de kommende år vil den ældre del af Nordens befolkning vokse, en realitet, der stiller krav til sundhedssystemer og virksomheder om at tænke i nye løsninger eller nytænke eksisterende. Velfærdsteknologi er blevet en vigtig brik i indsatsen for at innovere og modernisere vores fælles nordiske velfærdsmodel. Regioner, kommuner, erhvervsliv og uddannelsesinstitutioner skal samarbejde for at innovationssystemet lykkes med at skabe flere og bedre velfærdsteknologiske løsninger.

CareWare Nordic II understøtter innovationssystemet gennem kompetenceudvikling og udvikling af samarbejdsplatforme. Brugerne af velfærdsteknologi skal have viden om deres muligheder og redskaber til at kunne bære deres ideer frem, og der skal fokus på virksomhederne og regioner/kommuners samarbejde omkring udvikling, test og implementering af velfærdsteknologi gennem kompetenceudvikling og udvikling af projektets platforme. Som en del af processen vil bl.a. XR teknologis anvendelighed som kompetenceudviklingsredskab blive testet.

Målgruppe

Projektets primære målgrupper er:

  • Sundhed og omsorg i regioner og kommuner, der arbejder med eller indkøber velfærdsteknologiske løsninger, herunder sundheds- og omsorgspersonale/klinikere.
  • Uddannelsesinstitutioner indenfor sundhed og omsorg, herunder undervisere og studerende.
  • Virksomheder, der udvikler velfærdsteknologiske produkter og løsninger.

Den sekundære målgruppe er:

  • Borgere/patienter

Resultater

Projektet indeholder 3 arbejdspakker med en række aktiviteter med fokus på innovation og kompetenceudvikling og vil i løbet af den 3-årige projektperiode opnå følgende resultater:

  • Test og udvikling af model for kommunikation og tidlig opsporing af innovative ideer i sundhedsvæsenet, problemopsamlingsplatform samt modningsmetode, der øger antallet af succesfulde innovationsprojekter.
  • Gennemførsel af ideudviklingsforløb for 20 udfordringer identificeret i sundhedsvæsenet.
  • 30 kompetenceforløb med virksomheder og 10 med personale mhp. at udvikle bedre innovations-, test- og produktudviklingsforløb i kommuner/regioner.
  • 3-6 kompetenceforløb med nye teknologier for personale i samarbejde med virksomheder.
  • Gn. kompetenceudvikling og platforme får 30-35 virksomheder kendskab til regionernes styrkepositioner, kommuner/regioners udfordringer/behov og feedback på produkter.
  • Kommuner/regioner bliver præsenteret for 30-35 nye løsninger og mulighed for at deltage i udvikling af disse.
  • 250-300 medarbejdere deltager i kompetenceudvikling koblet til smart specialisering.
  • Udvikling af undervisning for studerende, der matcher praksis' behov og ruster dem til at anvende teknologi. Flere virksomheder inddrages i undervisningen.

CareWare Nordic II er et projekt støttet med EU-midler fra Interreg Øresund-Kattegat-Skagerrak og er et samarbejde mellem 8 partnere:

  • Aarhus Kommune
  • Teknologi i Praksis
  • Högskolan i Halmstad
  • Region Midtjylland
  • SOSU EUT
  • Region Halland
  • Business Viborg/TUCV
  • Viborg Kommune

Se mere på https://careware.dk/careware-nordic/

Følg projektet på LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/19078598

Formål

I de kommende år vil den ældre del af Nordens befolkning vokse, en realitet, der stiller krav til sundhedssystemer og virksomheder om at tænke i nye løsninger eller nytænke eksisterende. Velfærdsteknologi er blevet en vigtig brik i indsatsen for at innovere og modernisere vores fælles nordiske velfærdsmodel. Regioner, kommuner, erhvervsliv og uddannelsesinstitutioner skal samarbejde for at innovationssystemet lykkes med at skabe flere og bedre velfærdsteknologiske løsninger.

CareWare Nordic II understøtter innovationssystemet gennem kompetenceudvikling og udvikling af samarbejdsplatforme. Brugerne af velfærdsteknologi skal have viden om deres muligheder og redskaber til at kunne bære deres ideer frem, og der skal fokus på virksomhederne og regioner/kommuners samarbejde omkring udvikling, test og implementering af velfærdsteknologi gennem kompetenceudvikling og udvikling af projektets platforme. Som en del af processen vil bl.a. XR teknologis anvendelighed som kompetenceudviklingsredskab blive testet.

Målgruppe

Projektets primære målgrupper er:

  • Sundhed og omsorg i regioner og kommuner, der arbejder med eller indkøber velfærdsteknologiske løsninger, herunder sundheds- og omsorgspersonale/klinikere.
  • Uddannelsesinstitutioner indenfor sundhed og omsorg, herunder undervisere og studerende.
  • Virksomheder, der udvikler velfærdsteknologiske produkter og løsninger.

Den sekundære målgruppe er:

  • Borgere/patienter

Resultater

Projektet indeholder 3 arbejdspakker med en række aktiviteter med fokus på innovation og kompetenceudvikling og vil i løbet af den 3-årige projektperiode opnå følgende resultater:

  • Test og udvikling af model for kommunikation og tidlig opsporing af innovative ideer i sundhedsvæsenet, problemopsamlingsplatform samt modningsmetode, der øger antallet af succesfulde innovationsprojekter.
  • Gennemførsel af ideudviklingsforløb for 20 udfordringer identificeret i sundhedsvæsenet.
  • 30 kompetenceforløb med virksomheder og 10 med personale mhp. at udvikle bedre innovations-, test- og produktudviklingsforløb i kommuner/regioner.
  • 3-6 kompetenceforløb med nye teknologier for personale i samarbejde med virksomheder.
  • Gn. kompetenceudvikling og platforme får 30-35 virksomheder kendskab til regionernes styrkepositioner, kommuner/regioners udfordringer/behov og feedback på produkter.
  • Kommuner/regioner bliver præsenteret for 30-35 nye løsninger og mulighed for at deltage i udvikling af disse.
  • 250-300 medarbejdere deltager i kompetenceudvikling koblet til smart specialisering.
  • Udvikling af undervisning for studerende, der matcher praksis' behov og ruster dem til at anvende teknologi. Flere virksomheder inddrages i undervisningen.

Kontakt